Uzman göçmen

YÜKSEK VASIFLI GÖÇMEN PROSEDÜRÜ NEDİR?

Hollanda’nın mesleğinde uzman yüksek vasıflı kişileri ülkesine çekme maksadıyla sunduğu prosedür sayesinde Hollanda da çalışma ve oturum izni alma fırsatı yakalayabilirsiniz.

Uzmanlık bilgisine sahip AB dışından, Hollanda’ya çalışmaya gelen kişileri Yüksek Vasıflı Göçmen (Kennismigrant) olarak adlandırıyoruz.

Hollanda’nın bu konuda geliştirmiş olduğu özel bir prosedürü bulunmaktadır. Bu prosedür, Hollandalı şirketlerin AB dışından gelen yüksek vasıflı kişileri işe almasını kolaylaştırmaktadır. Uzman göçmen prosedürü işveren ve çalışan için bazı şartlar ve sorumlulukları da beraberinde getirmektedir.

Şirketlerin Yüksek Vasıflı Göçmenleri işe alabilmesi için özel şartlar ve maaş kriterleri bulunmaktadır.

Yüksek Vasıflı Göçmenlerin Hollanda’da ikamet edebilmeleri için çalışma ve oturum izni almaları gerekmektedir. Çalışma izni başvurusu sadece Hollanda da faaliyet gösteren Göçmenlik Kabul Bürosu (IND) tarafından akredite edilmiş bir şirket tarafından yapılabilmektedir.

Nedwerk Personel Hizmetleri olarak, IND tarafından akredite edilmiş iş ortaklarımızla birlikte uzman göçmenlik başvuru sürecinizi titizlikle takip ediyor, tüm idari ve yasal konularda danışmanlık hizmeti veriyoruz.

Geçerli olan genel koşulları linkten görebilirsiniz. http://(https://ind.nl/Paginas/Algemene-voorwaarden.aspx)

Yüksek Vasıflı Göçmenlerin Alması Gereken Brüt Maaş Oranları Aşağıdaki Gibidir:

30 yaş altı minimum maaş oranı:

€ 3.381,- brüt

30 yaş üstü minimum maaş oranı:

€ 4.612,- brüt

Hollanda dan mezun olan kişiler ve bilimsel araştırmacılar için minimum maaş oranı:

€ 2.423,- brüt

şİrketler İÇİN İşe alIm sürecİ

Şirket olarak Avrupa Birliği dışından yüksek vasıflı bir göçmeni işe almak mı istiyorsunuz?

Hollanda da çalışma izni almak için bazı özel kurallar bulunmaktadır.

Bu genellikle karışık ve zaman alıcı bir süreçtir. Göçmeler Bakanlığı (IND) tarafından akedite edilmiş iş ortaklarımız sayesinde bu süreci sizin için kolaylaştırıyoruz.

Akredite olmuş iş ortaklarımız üzerinden uzman göçmenleri şirketinize kolaylıkla kiralayabilmekteyiz.

Yüksek nitelikli göçmenlerin istihdam edilmesinde uzmanlaşmış iş ortaklarımızla beraber tüm idari ve yasal konularda her zaman yanınızdayız.

YÜKSEK NİTELİKLİ GÖÇMEN PROSEDÜRÜNÜN AVANTAJLARI

Eğer IND tarafından tanınmış bir sponsor iseniz birçok avantaj elde edeceksiniz. Örneğin, IND iki hafta içinde ikamet başvurularınıza karar vermeye çalışır. Ayrıca, başvurunuzla birlikte çok sayıda destekleyici belge göndermenize de gerek yoktur. Oturum başvurularınızın değerlendirilmesi tanınmış bir sponsor olarak size olan güvene dayanmaktadır.

Uzman göçmen AB ülkesi oturumu ya da Schengen vizesine sahip ise, Hollanda da bulunduğu süre içerisinde oturum başvurusu yapılabilir. Başvuru karar sürecini Hollanda da bekleyebilir ve oturum başvurusu kabul olur olmaz direk işe başlayabilir.

Sponsor şirket tarafından oturum başvurusu yapılan uzman göçmen için işverenin extradan yeni bir çalışma iznine başvuru yapmasına gerek yoktur. Bu işveren için büyük bir avantaj sağlamaktadır. Aksi taktirde işvrenin yeni bir çalışma izni başvurusu yapması çok fazla zaman kaybına yola açacaktır.

Hollanda yüksek vasıflı göçmen planı AB mavi kartından (Blue Card) daha esnektir. AB mavi kartının başvuru şartları daha ağır olduğundan dolayı Hollanda uzman göçmen prosedürü diğer Avrupa ülkelerine göre daha tercih edilir bir modeldir.

30% VERGİ İNDİRİMİ

Yabancı çalışanlar genellikle konut veya seyahat masrafları gibi ek masraflara maruz kalmaktadır.

Bir çok zaman işverenlere, çalışanların ücretlerinin yüzde 30’unu vergisiz olarak ödemelerine izin verilmektedir. Buna% 30 vergi indirimi uygulaması denmektedir.Yüksek nitelikli göçmenlerin durumu genellikle bu prosedüre uygun olmaktadır.